Darbuotojų patirties apklausos yra puikus įrankis, skirtas surinkti atsiliepimus ir sužinoti, koks psihologinis klimatas yra organizacijos viduje. Visgi kad pavyktų nustatyti kaip jaučiasi darbuotojai, labai svarbu, jog darbuotojai pasitikėtų organizacija ir vadovais. Jei darbuotojai netiki, kad jų atsiliepimai bus vertinami rimtai arba kad dėl jų jie patirs neigiamų pasekmių – jie nesijaus saugūs dalindamiesi savo…

Plačiau