Verslo dovanos su įmonės logotipais labai populiarios užsienio šalyse, bet intensyviai populiarėja ir Lietuvoje, nors vis dar manoma, kad mūsų šalyje tokių dovanų rinka daugeliu atžvilgiu atsilieka nuo Vakarų šalių rinkos. Klientai dažnai ieško ko nors išskirtinio, neįprasto. Vienoms įmonėms būtinai reikia kompiuterizuotų suvenyrų, kiti renkasi labiau asmeniškas dovanas, pavyzdžiui, saldumynus. Galima teigti, kad egzistuoja…
PlačiauNaujausi įrašai
- Kaip veikia dropshippingas e-komercijoje?
Kalbant apie dropshippingą dažnai minima rinkodara, automatizavimas ir produktų paieška. Tačiau retai išgirstame apie tikrąjį sėkmingo dropshipping verslo kertinį akmenį – tiekėją. Kodėl… - Kaip išsirinkti kokybišką valgomojo stalą?
Valgomojo stalas – tai viena svarbiausių baldų detalių kiekvienuose namuose. Jis ne tik atlieka funkciją – suteikia vietą valgymui, bet ir tampa kambario… - Kaip išsirinkti tinkamą apsaugą nuo saulės atvirai terasai?
Atvira terasa – tai viena iš labiausiai vertinamų namo zonų šiltuoju metų laiku. Ji suteikia galimybę mėgautis grynu oru, atsipalaiduoti po dienos darbų,… - Ekologiški sprendimai statyboje: medinių namų iš rastų privalumai
Pastaraisiais metais Lietuvoje pastebimas išaugęs susidomėjimas tradiciniais, tačiau moderniai interpretuotais gyvenamaisiais būstais – viena ryškiausių šios tendencijos apraiškų tapo mediniai namai iš rastų.… - Idėjos įmonės vakarėliams: gangsteriai, kazino, 90-ji
Lietuvoje įmonių vakarėliai – neatsiejama verslo kultūros dalis. Jie tampa proga atsipalaiduoti, pabendrauti neformalioje aplinkoje ir sustiprinti komandos ryšius. Tačiau ar kada nors… - Kaip internetiniai žaidimai skatina emocinį intelektą
Internetiniai žaidimai ilgą laiką buvo laikomi tik laisvalaikio praleidimo būdu, o didžiausių skeptikų buvo netgi įvardijami kaip stiprią priklausomybę skatinantis užsiėmimas. Vis dėlto… - Darbo laiko apskaita ir darbo užmokestis: kaip užtikrinti teisingą atlyginimų skaičiavimą?
Teisingas darbo užmokesčio skaičiavimas yra esminis bet kurios įmonės valdymo elementas, nes tai tiesiogiai veikia darbuotojų motyvaciją, pasitenkinimą ir darbo efektyvumą. Siekiant užtikrinti…